为了加快教育现代化进程，尽快建立一支高质量的教师队伍，提高全体教师尤其是青年教师的教育素养，圣城小学在暑假期间分批次、分阶段组织教师进行培训。

  团队合力，显强大执行力。8月24日，全体教师在王新山老师的带领下，进行了团队建设体验，以增强教师的团队意识，提高团队执行力。学校老师分为七个团队，体育教师王新山老师带领七个团队进行方寸立足，智慧传递等四个游戏活动。在活动中各个团队的教师们全情投入，忘记了身份，忘记了年龄，努力拼搏，只为能让团队获得好成绩。在体验活动中，老师们积极参与，群策群力，分工合作，从中更加深刻地体会到团队的力量，对团队的合作有了更加深入的理解。

  学本课堂，奠定教育基色。8月25、26日，学校对五年内入职的教师进行了学本课堂的培训。从小组建设到自学流程再到展示流程、导学案编制，学校的学本课堂指导团队全员上阵，细致指导，力争让每一位教师都能够熟练掌握学本课堂的操作技术。学本课堂让学校得到了长足的发展，也让学生得到更多的锻炼。青年教师们佩服学本课堂的合理性和科学性，表示愿在学本课堂上大显身手。

暑期培训日程安排丰富，老师们的积极性很高涨。对圣城小学的每位教师来说，培训就是人生的加油站，培训过后老师用美篇、体会等方式对本次培训进行了概括总结。通过培训，老师们更加懂得团队的重要性，能更快地适应教学工作，让圣城小学的学本课堂再上一个新的“台阶”。